Hakron Gevelverankering als werkgever

Waar wij voor staan

Wij vinden werkgeluk enorm belangrijk. Je bent dan namelijk productiever, creatiever en gemotiveerder. Dit is niet alleen in je werk, maar ook privé. 

Onze werkmaatschappij bestaat uit een klein team waarbij je jezelf mag zijn en je krijgt de kans om een nog betere versie van jezelf te worden. Wij zijn continue in beweging, houden van een uitdaging en gaan voor duurzame relaties. Met onze klanten en met onze collega's. Wij bieden inhoudelijke uitdagend werk, die we op een no nonsens manier aanpakken met een hecht team van de leukste en gezelligste collega's. Binnen ons team word je ingezet op je sterke punten, waardoor er ruimte is om elkaar aan te vullen.

Kan jij je vinden in onderstaande woorden? Dan zijn wij een match!

• Teamplayer: samen sta je sterker, het beste uit iedereen én jezelf halen
• Bevlogen: met het product, je functie en de projecten
• Grensverleggend: vrij, ondernemend en met lef
• Plezier: samen sporten, lachen en overige leuke activiteiten

Onze afdelingen

De Hakron Groep bestaat uit meerdere werkmaatschappijen, namelijk Hakron Nederland, Hakron België, Hakron-Terwa, Hakron Services, Hakron Houtbouw en wij: Certacon.

Daarnaast worden wij allemaal ondersteund door de afdelingen van de holding TAP Groep. Hieronder vallen de afdelingen Finance, Marketing, IT en Office.

Arbeidsvoorwaarden

Als werkgever vinden wij het onze taak om goed voor je te zorgen. En daar horen dan ook goede arbeidsvoorwaarden bij.

• veel vakantiedagen: bij een fulltime dienstverband heb je 12-ADV dagen en 25 vakantiedagen;
• een uitdagende rol binnen een dynamische organisatie waar de lijntjes kort zijn;
• ruim 100 leuke collega`s, waarvan 16 collega's bij Certacon;
• werken in een gloednieuw kantoor in Harderwijk met een goed uitgeruste gym;
• elke dag een lekkere verse lunch en de hele dag vers fruit;
• natuurlijk een goed salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• een laptop van de zaak;
• korting op je zorgverzekering;
• een duurzame prettige werkomgeving gericht op jouw toekomst;
• en niet onbelangrijk: leuke personeelsuitjes, zoals een zomer- en kerstevenement, borrels en andere activiteiten.

Doorgroeimogelijkheden

Werken bij Certacon betekent dat we samen gaan voor een langdurige carriere. Wij worden blij van proactiviteit. Een initiatief of een goed idee omarmen wij. Je krijgt dan ook volop de ruimte om dit vervolgens op te pakken en verder uit te rollen. Zo werk je bij ons met plezier en kun je het beste uit jezelf halen.

Leven lang leren
Onze medewerkers zijn de basis van ons bedrijf. Wij investeren graag in jouw toekomst. 

Carrieremogelijkheden
Wij hebben veel lange dienstverbanden waar we erg trots op zijn. Regelmatig komt het voor dat er medewerkers doorgroeien naar een nieuwe functie. Neem onze collega Devlin als voorbeeld. Begonnen bij logistiek en timmert nu hard aan de weg als junior calculator. Wil je meer weten over jouw doorgroeimogelijkheden? Vraag ernaar tijdens je sollicitatiegesprek. 

Sollicitatieprocedure

Dit zijn de stappen van onze sollicitatieprocedure. Zo weet je precies waar je aan toe bent. 

1. Solliciteer
Solliciteer via onze website of stuur onze afdeling HR een mail. We gaan jouw sollicitatie zo snel mogelijk bekijken en nemen dan contact met je op.

2. Eerste gesprek
We willen graag persoonlijk kennis met jou maken om elkaar beter te leren kennen.

3. Vervolggesprek(ken)
Deze keer gaan we graag wat dieper in op de functie. Het kan zijn dat je directe collega's gaat ontmoeten die jou nog meer kunnen vertellen over de inhoud van de functie en het bedrijf.

4. Voorstel
Indien we de gesprekken beide als positief hebben ervaren doen we je graag een voorstel.

5. In dienst
Akkoord? Leuk! Welkom bij Certacon.